第142章 特色：便宜，皮实，好用 (第1/2页)
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第142章 特色：便宜，皮实，好用
来到会议室，其他人早已到期。
大家入座之后，周副部长道；“好了，继续我们下午的会议。”
“在会议的一开始，我先宣布几份处罚决定。”
来了，所有人都是心理一紧。
他们不知道受到怎样的处罚，因为这处罚可请可重，全看上面的额意思。
周副部长拿出工业部盖章的文件道：“我就不全文朗读了，直说最终的处罚决定。”
“第三轧钢厂厂长杨为民，领导不力，识人不明，导致敌人有机可乘，三钢机床制造图纸失窃，经工业部研究决定，予以行政降级1级的处罚，由厂长将为代厂长，暂时仍然行使三钢厂厂长权限。”
“第三轧钢厂代表陶源，安全意识薄弱，导致敌人有机可乘，三钢机床制造图纸失窃，经工业部研究决定，予以行政降级1级处罚，权限不变。”
“第三轧钢厂人事科科长温婉，识人不明，防患意识不足，导致敌人有机可乘，三钢机床制造图纸失窃，经工业部研究决定，予以行政降级1级处罚，由科长降为副科长，暂时仍然行使人事科科长权限。”
“第三轧钢厂保卫科科长齐飞，玩忽职守，办事不力，未尽保卫科职责，导致敌人有机可乘，三钢机床制造图纸失窃，经工业部研究决定，予以行政降级2级、留党察看处罚，由科长降为主任，暂时仍然行使保卫科科长权限。”
“第三轧钢厂工程科副主任姜辰，识人不明，保管不力，导致敌人有机可乘，三钢机床制造图纸失窃。但念其英勇追敌，找回图纸，故功过相抵，不奖不罚。”
“第三轧钢厂保卫员张三李四，值班期间玩忽职守，不尽职不尽责，导致敌人有机可乘，三钢机床制造图纸失窃，经工业部研究决定，予以开除公职处罚。”
“以上处罚，自宣布之时起生效，各位可有异议？”
发生这么大的事情，说是把天捅破了也不为过。
除了当时值班的保卫员被直接开除之外，其他人都只是降级降职，手中权限没变，已经是天大的幸事，那还会有异议。
杨为民等人都是齐齐松了口气。
陶源道：“谢谢领导们的宽容和信任，我们定将改正缺点，用实际行动来回报。”
周副部长摆摆手：“你们要谢，就谢姜辰吧！”
“是他放弃自身利益，求首长从轻发落，不然你们的处罚会比刚刚宣布的还要重得多。”
“好了，惩罚不是目的，更不是手段，只是要让你们记住今天的教训，并在以后的工作中引以为戒。”
“接下来，我们谈谈机床生产的事情吧。”
上次在沟通的时候，已经讨论过机床生产的事情。
不过今天，是按照部队送来的制造图纸，进行更加具体和深入的研讨。
主要是把哪些零部件需要让兄弟企业生产，哪些零部件和事情是要三钢厂自己来执行，每个零部件的要求等等，都做了初步的沟通。
周副部长指着图纸道：“小姜，伱这个零部件的误差要求有些高啊？”
“好些兄弟单位怕是做不出误差这么小的零件部。”
姜辰道：“宁缺毋滥，谁能做到，谁就接招。如果没有人能够做到，我们就自己培养人来做。”
“正好三钢厂的全员培训马上就要结束，我会把培训部召集起来，进行三钢厂自己生产零部件的培训，然后从厂里选工人参与培训。”
“培训结束，考核通过就来生产机床零部件，考核不通过的回到各自岗位进行生产。”
杨为民道：“这机床生产，你估计要多少人？”
姜辰道：“这得看其他厂子能接多少活，他们不能接的我们都需要自己来。”
“不过我估计不超过一千人。”
周副部长眉头一皱：“三钢厂可是机床生产的主阵地，怎么需要的工人这么少？”
姜辰道：“实际上这个人数，不是我们三钢厂来决定的，而是工业部能够决定的。”
“一个月生产多少机床，你们提出要求，然后我们再来匹配工人和兄弟一工厂的产能。”
“比如说一个月生产一百台机床，那就只需要匹配生产一百台机床所需的工人，同时各个参与零部件生产的厂子，各自把一百台机床所需的合格零件运送到三钢厂就行。”
周副部长道：“如果我需要一万台呢？”
姜辰一愣：“周副部长，实际上你不需要给我们整数，而是告诉我一个月需要生产多少台就行。”
“不管你要多少台机床，都是一个月一个月的生产出来的，而不是一下就有了。”
“这个一个月生产多少台，是需要通过计算来得出的，并且要长期稳定。”
“首先，我们种花家需要多少台，外贸有多大的市场，再考虑机床的损耗和寿命，得出每个月需要的产能。”
“我们不能这个月要一
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